EM歴1年でやってよかった取り組みNo.1「よもやま行脚」の紹介
こんにちは。noteでエンジニアリングマネージャー(EM)をしている福井です。
EM専任になってからちょうど1年くらいになりますが、この1年でやって良かった取り組みってなんだろうなと振り返ったときに圧倒的に自信を持ってコレだと言える「よもやま行脚」を紹介します。
1. よもやま行脚とは決まったアジェンダは無し、業務に関する話で無くてもOKのていで、一対一の対話を全エンジニアと月次で実施します。ん?それ1on1と何が違うの?と思った方もいらっしゃると思いますが、一般的には1